今年来，我校党风廉政建设工作在市教育局的具体指导下，按照年初与教育局签订的2009年度党风廉政建设目标管理责任书的要求，认真传达贯彻执行党风廉政建设和反腐败工作会议精神，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，加强了组织领导和加大了工作力度，严格执行党风廉政建设责任制，明确目标，突出重点，各项工作取得新的进展，党风廉政建设取得新的成效

一、加强组织领导，认真落实党风廉政建设责任制

我校党支部坚持把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置，将党风廉政建设工作列入学校重要议事日程，严格执行党风廉政建设责任制，把党风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。

一是及时成立了以支部书记、校长为组长，其他班子成员为副组长、处室负责人为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，下设工作专班，做到了领导组织机构健全，工作专班任务明确。发挥党风廉政建设和反腐败工作领导小组核心作用，以改革统揽反腐倡廉各项工作，协调推进体制机制和关键环节的改革，建立健全拒腐防变的教育机制、权力运行内控机制。各处室、年组均结合反腐倡廉工作要求与业务工作实际，创新方式方法，自觉加强廉政建设。

二是坚持“一岗双责”、“谁主管、谁负责”的原则，实行“一把手”负总责，分管领导按职分工切实担负起分管范围内的党风廉政建设责任，并落实到具体承办处室，确保各项工作任务的完成。

年初，结合我校与市教育局签订的党风廉政建设目标责任书，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实党的十七大和中纪委三次全会精神，贯彻落实科学发展观，紧密联系学校改革发展工作实际，以加快学校可持续健康发展为目标，以各种教育活动为载体，教育和引导广大教师党员不断增强党风廉政建设意识，真正做到依法执教、依法治校，

努力办人民满意教育，建人民满意学校，层层签订《福清市实验小学党风廉政建设目标责任书》。校长与处室负责人签订党风廉政建设目标责任书，校长与教师签订党风廉政建设目标责任书。加大了对处室负责人的督查力度，加强了日常工作监督和工作指导，确保了党风廉政建设和反腐败各项工作的落实。

二、强化反腐倡廉教育，增强党员干部廉洁自律意识

党风廉政建设教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作，我校党支部坚持宣传教育、加强理论学习，提高政治觉悟，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

1、坚持正面宣传为主，把握正确的舆论导向。学校党支部结合党风廉政建设的要求，大力宣传党中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策，把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央关于反腐败的决策和部署上来。加强反腐败斗争形势的宣传，进一步增强全体党员干部的必胜信心。今年4月份以来，在周一下午的政治学习时，学校党支部组织教师观看师德先进事迹报告会等，做到教育在前，防范在前。

2、加强理论学习，筑牢拒腐防变的思想道德防线。胡锦涛总书记指出：“进一步加强思想政治建设，构筑牢固的思想道德防线。我们引导广大党员特别是领导干部增强党的意识，提高党性修养，不断加强主观世界的改造，自觉做实践‘三个代表’重要思想的模范。”思想道德防线是党风廉政建设的第一道防线，因此，对于党的十七大对党的建设提出的新要求，结合市委、市政府及教育局党委对学校党风廉政建设工作的具体要求与任务，学校党支部结合我校实际制定了《关于落实2009年度党风廉政建设实施方案》。

三、强化制度建设，注重抓源头防治腐败

制度建设是提高党风廉政建设的关键环节，也是规范依法行政的一项重要措施。为全面落实学校党风廉政建设，今年，我校进一步修订和完善了学校各项内部管理制度，加强了财务和财产管理制度。通过一系列的制度和规定，严格按照党风廉政建设责任制的要求，认真履行“一岗双责”，完善内控机制，认真抓好反腐倡廉建设各项工作任务，推动我校反腐倡廉建设不断深化。

1、强化制度管理。党风廉政建设的成效直接影响着学校的发展，为了深入扎实地搞好党风廉政建设，维护学校稳定，促进学校发展，我校进一步修订完善了学校各项规章管理制度，并全面落实党风廉政建设报告制度、述职述廉制度、民主监督制度、党支部学习制度、礼品登记、重大事项报告等制度，学校还利用政治学习，党风廉政建设宣传月等时间，多次强调了禁止教师私人办班的规定，对违反有关规定的现象及时处理，决不姑息。通过制定一系列的制度和规定，做到完善决策，预防在先，广大党员的思想、工作作风得到了进一步改进，班子队伍的凝聚力、战斗力和影响力得到了进一步增强。

2、健全与完善制度。“制度是保障”，我校坚持把建立健全和完善规章制度，不断规范教职工的从教行为，作为治本举措来抓，做到以制度管理人，以制度规范人，以制度约束人，学校领导干部做到带头执行制度、自觉维护制度、用制度规范自己的行为，不断建立健全拒腐防变的长效机制。2009年初，学校层层签订党风廉政建设责任书，2009年5月，为贯彻落实中小学教师职业道德规范，弘扬新风正气，创办人民满意学校，结合承诺书中规定的不私人办班，不参与社会办班，不搞有偿家教；不向社会各类培训补习班输送学生，不向家长索要钱物，不以教谋私，厚此薄彼；不滥编、滥印、滥购、滥发资料；不向学生推销商品等要求，在全体教职工中开展师德师风自查。

3、强化纪检监察工作。充分发挥党风廉政建设和源头治腐工作领导小组的作用，按照教育、制度、监督并重的原则，大力开展违纪、违规行为的教育和督查。坚持原则，秉公执纪，督促广大党员干部自觉以高要求和高标准严格要求自己，时刻保持头脑清醒和行为检点。积极探索新形势下党风廉政建设和源头治腐工作的程序和方法，加大监察力度，切实抓紧抓好腐倡廉建设。

4、大力推进廉政文化进校园活动。我们把廉政建设与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德结合起来，大力推进廉政文化进校园、进家庭、进课堂，不断提高教师的师德素养和廉洁从教的意识，做到爱岗敬业、诚信服务、为人师表；把廉政教育渗透到课堂教学、校园文化中去，充分发挥少先队、班队会的主阵地作用，把德育与遵纪守法、诚信教育结合起来，培养学生勤俭节约、艰苦奋斗的思想本色和正确的价值观。

四、加强监督，切实做好源头治理 

狠抓源头，接受监督，是促进党风廉政建设的重要保证之一，因此，加大监督力度，加强事前防范是学校加强党风廉政建设的重点。

1、加强民主监督，坚持校务公开。自觉接受群众监督。学校认真实施校务公开方案，及时公开学校的干部聘用、教职工考核奖励、后勤基建等方面内容，增加了学校管理的透明度。本学年，学校对教育教学行为、收费行为登进行了检查，在关于学校办学行为和教师教学行为的问卷调查中，满意率100%。

2、加强班子内部监督，我校领导班子成员充分运用党内批评与自我批评的武器，从学校的发展和爱护同志地角度，对平时发现的问题和苗头，打招呼，做到早提醒早帮助，认真开展批评与自我批评。

3、加强对学校中层干部组织监督。本学年，我校每月召开一次中层干部例会，期末召开一次干部述职述廉会，会上各中层干部必须就如何落实党风廉政各项制度的情况进行汇报、总结。

五、强化廉洁自律，扎实推进领导干部勤政建设

1、完善民主生活会制度。党员领导干部民主生活会制度，是党内政治生活中的一项重要制度，是加强党内监督、提高领导干部思想水平和党性修养的有效途径，是建设高素质干部队伍的一项重要措施。实践证明，坚持民主生活会制度，有利于党组织对干部的严格要求、严格管理、严格监督，有利于领导干部自重、自省、自警、自励，廉洁自律，有利于统一思想、改进作风、增强团结、提高领导班子的战斗力。通过民主生活会,把党风和廉政建设中出现的有关问题及时纠正处理。

2、充分发扬表率作用。班子成员模范遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定，坚持以身作则，带头廉洁自律。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育，促使党员干部严格遵守党章和党内法规，对党忠诚，立场坚定，自觉抵制错误言论和倾向。通过领导班子及中层干部的率先垂范，全校党风廉政建设责任制各项目标和任务得到全面落实。

一直以来，我校狠抓党风廉政建设，在对党员干部的教育、管理和监督方面做了一定的工作，取得了良好成效。今后，我校将继续加强对党员干部的教育，强化管理，依靠监督，杜绝一切不正之风和腐败现象，营造良好的育人环境。